别在人多的时候，把这个外号叫出来。

这样，他会非常难堪的。

有一句话叫做，“三人不抱树，四人不进山”（d）。

你知道是什么意思吗？

三人不抱树，是说，三个人在搬运木头的时候，应该一起出力，不能只有两个人在抬木头，另一个人袖手旁观。

这就非常不好。

这句话的意思，告诉我们，有几个人一起做事的时候，必须保持那种公平公正的原则。

如果两个人在干，另外一个人在偷懒，那样不仅工作效率低，很可能，三个人都产生矛盾。

什么叫四人不进山呢？

四人不进山，就是说，四个人如果一起行动，如果在山里面看见了什么宝贝，都可以根据自己的观念，去做出判断。

有的人，不承认这是个宝贝。

有的人，承认这是个宝贝，还想独占。

……

一旦那个意见，不能统一，就会起纷争。

到时候，可能4个人都空手而出。

没有把那个宝物带出来。

意思就是说，人多嘴杂，就没有一个主心骨，也不能进行正确的判断。

为什么有一些企业，他喜欢招聘那些高学历，或者名校毕业的学生？

不是说这些毕业生，他能力都有多高，而是说，这些名校毕业的人。

他能够实现自我管理，去完成上面交代的各种任务。

说穿了，就是说，这些人所需要的管理成本，非常低啊。

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那些低学历的人，他们会提高领导者的管理难度，所以，领导为了省心，就招聘那些985、211毕业的学生。

在人际关系中，它的本质，就是价值交换。

如果在短时间吃了亏，但是，从长远看，你也是会受益的。

因为，只要是同一个层次的价值交换，你就不可能一辈子占人家便宜。

你也不可能一辈子吃亏。

如果你想过，那种穷困的生活，你就去体制内上班。

那点工资，是养活不了你一家人的。

如果你想让一家人，过上好日子，你就自己去创业，做点事情。

我们有些人，特别喜欢在嘴边，挂着贵人两个字，为什么贵人愿意帮你？

他不愿意帮别人呢？

就是因为，你这个人人品靠得住，性格稳住，还有一点，他觉得你这个人，对他的危害比较小。

说得不好听，就是说，你这个人非常忠实憨厚。

如果你有一点小聪明，平常也生怕吃亏。

那个时候，贵人就算在你身边，他也是不会管你的。

所以说，你想让贵人发现你，你就首先要保持，自己那种朴实的风格。

如果你耍些小聪明，你是一辈子赚不到什么大钱，也碰不到什么贵人的。

我们之前，不是总听别人说，“凡事要靠自己”，凡事要通过自己的努力，取得成功嘛。

这都是古代的那些统治者，给下层的老百姓洗脑的。

其实，这是一句谎话，真正的一个成功者，他都是靠着拉帮结派成功的。

也就是，现在所说的团队。

如果你不会利用别人的力量啊，只靠自己一个人，傻傻地在社会上闯荡。

那是会离成功，越来越远的。

如果一个行业里面的人，越来越多，那么每，个人赚到的钱，肯定是越来越少。

因为，那个利润的基本盘，就那么大。

你就算拼了老命，也不可能，再赚多少钱。

所以，你在这个行业，就属于无