屎#
#红心火龙果#
这些词条也一个个的上了微博的热搜。
与此同时,院长被吊在办公室的照片不知道怎么回事也被放到了网上,网友们都是大声叫好的,还在说对付这种就应该这么做的。
【只有我很好奇这到底是谁做的吗?】
【我也好奇,是哪位勇士啊?快点站出来让我们大家表扬表扬你。】
【这位勇士还真是做好事不留名啊。】
【啊啊啊啊啊我真的很好奇到底是谁做的,我想给他送上一面锦旗。】
【我觉得甚至都可以直接给这位英雄颁个奖了。】
【不过这位还真是个狼人啊,直接喂这院长吃屎,我觉得在喂院长吃屎的时候他的内心应该也是非常煎熬的。】
【看照片,拉屎的这位前一天晚上吃的应该是红心火龙果吧?】
【大家都别说了,我现在就在吃红心火龙果……】
倪蝶看着网上的这些评论,几乎清一色的都是在询问惩治了院长的人到底是谁。
殊不知那个神秘人正是他们眼中疯疯癫癫不学无术的酒痴倪蝶。
倪蝶摇摇头,早知道自己当时惩罚院长的时候就在他的肚子上面用黑笔写下一串字了。
这行字就写:倪蝶到此一游。
……
这一期直播的幕后采访是在三天后才举行的,这个时间是倪蝶要求导演组定下来的。
并且幕后采访还需要嘉宾们来到孤儿院内进行。
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几位嘉宾被老师们带到了一个房间里面,并且一会儿要一个一个的过去采访。
第一位接受采访的人是倪蝶,她走进屋子内之后就坐下去翘起了二郎腿。
她现在可是买下这间孤儿院的人,在自己家就是得这么放肆。
“倪老师,在我们的嘉宾都离开之后,你和顾老师又在这里待了一天的时间,这期间你们都做了什么?”
PD的这个问题很明显的是在给倪蝶抛出橄榄枝,她现在只需要随便说几句话就能趁着这个机会炒个cp撒一波糖。
倪蝶全当听不懂,开始胡言乱语,“面对这个问题,我们需要拿出新水平、达到新境界,通过新举措、新发展,形成新突破,为此,我们必须重视新方法、看清新形式、理准新要求,只有这样,我们才能在新期待、新关系中,用好新本领、展现新风貌、走出新高度,新知识造就新事物、新实践获得新成果。一定要认识到其中的重要性,明了紧迫性、坚持自觉性、拿出主动性,以全局性、前瞻性的眼光把握时代性、坚持实践性,特别要有针对性,面对战路性、长期性的任务,我们需要考虑到其复杂性与艰巨性,调动积极性与创造性,有计划性、敏税性的干好事情。同时,不能遗忘规范化、程序化与制度化的重要程度,只有在有序化、科学化、知识化、专业化的条件下,我们才能用排除法!”
【倪老师在说啥?】
【听不懂啊,不过不知道为啥就是觉得好深奥啊!】
【看上去说了一大堆专业的东西,但实际上啥也没说。】
【作者是不是又在水字数?】
【姐妹,你这条评论作者赞过。】
PD被倪蝶这话说的没反应过来,他继续换了一种方式进行提问,“倪老师,你和顾老师一起做义工的那一天时间里面有发生什么让你难忘的事情吗?”
倪蝶仔细想了想,让她印象最深刻的事情还得是去喂院长吃屎,不过秉持着做好事不留名的原则,倪蝶自然是不能当着摄像机的面说出来的。
所以她最后还是忍住了,并且再一次对着PD开始了胡言乱语的模式。
“你说的对,但是《