这两种截然不同的行事风格，不能说孰好孰坏，就看遇到什么样的领导。不管什么领导，如果能有乔岩这样式的得力猛将，又有聂广良这样的贴心内官，那才叫相得益彰，完美组合。

聂广良又从衣兜里掏出一盒比较稀罕的烟丢过去，道：“看到了吧，吕书记很焦虑很着急，压力也很大，他希望听到肯定确切的答案，顺着他的意思说就是了，到时候出了差池再说。你说应该可能或许，可不就心里没底嘛。”

乔岩明白他的意思，道：“聂主任，这么大的案子不是开玩笑，每个环节都极其严谨，如果我把大话说出去了，结果颗粒无收，又如何是好。要让我报统计数据，两个亿都敢报。”

聂广良笑道：“我反正很信任你，虽然咱们相处时间很短暂，但给我感觉，你是个谨言慎行的人。不确定的话肯定不会说。既然说了，那就有百分之七十的把握，我说得对吗？”

“三七定律？”

“哈哈，对，就是三七定律，我就赌七，从来不相信三。”

……

华同集团会议室。

杨清泉怀着格外沉重的心情步入会场，坐在主席台上，看着昔日的战友感慨万千，而今天就要和他们道别。再次相见，又不知何时。

会议室的后面，悬挂着“华夏大同，勇创丰功”八个大字，这是担任董事长后提出来的，华同不是南江的华同，而是中国的华同，他希望这艘“华同”号航母能驶出南江省，代表祖国去国际市场上博弈。就像成吉思汗一样，扩大商业版图，创造不朽丰功，彪炳千史，响彻九州。

这是他的理想抱负，刚上任时也是这么干的。可随着时间的推移，才发现他并不是这艘航母的真正掌舵者，完全无法指挥进军方向和路线。经历过无数次挣扎后，依旧没有成功，于是他变得麻木贪婪，沉迷于莺歌燕舞中，尽情地享受生活。

估计他一走，这八个大字就要拆下来，像打扫卫生般清除他的痕迹。等新任董事长一到，谁还会记得他。即便想起来，也是茶余饭后的谈资。

杨清泉呆坐了一两分钟，下面的人都瞪大眼睛看着他，彭志林以调整话筒为由上台悄悄提醒，他才回过神。露出笑容道：“今天召集大家回来开会，也没什么大事，就随便聊聊吧。”

“华同集团能走到今天这一步，非常不容易。我记得当初组建的时候，什么都没有，省里把几个半死不活的国企甩给我们，让自生自灭。谁能想到，我们就靠着一堆破铜烂铁，打造成市值千亿的超级大公司。”

“我作为经历者，参与者，是看着他一点一点成长起来的。缺钱，我们就到处化缘，坑蒙拐骗，只要能弄来钱，怎样都行。几次差点断气，硬生生地从死神手里抢救回来。”

“当然，一个企业的成长，不是靠某个人，而是靠大家，靠一代又一代华同人坚持不懈，艰苦顽强奋斗得来的。这是华同的人精神品格，我们要传承下去。心中有华同，目之所及皆星辰，我们要怀着感恩之心，赤诚之心，让华同成为浩瀚星辰里最耀眼的星芒……”

杨清泉滔滔不绝讲了一个多小时，句句肺腑之言，字字金石之声，希望用这样的方式告别华同，挥别过去。

讲话结束后，会场响起久久不息的掌声。看着台下的战友盟友朋友，杨清泉五味杂陈，感慨万千，仿佛回到重机厂，年度表彰大会，他作为红旗标兵在发言。慷慨激昂，斗志满满，同样是雷鸣般的掌声，那时的笑容真诚的，而现在，却是苦涩的。

讲完话，杨清泉起身深深地鞠了一躬，径直回到办公室关上门，甭管谁见都不开门。他想收拾一下自己的东西，却发现没什么可收拾的。从书架上取下他个人照片塞进公文包，走暗门悄悄地离开了华同集团。

这一别，便是永别