第164章 引咎辞职(2 / 3)

接和邵芸沟通可以上门办理。

“可以,下午吧,我今天在公司的,对了还有一件事!”

将红旗的事点头确认后,陈斌补充道:“我们总部的职工有多少人需要亲自养育小孩的?比如单亲家庭的男女,以及在养育孩子的女同志?”

听着陈斌没里头的话,邵芸疑惑的看了一眼,随即想了想道:“总部这边没有进行一个完整的统计,但是人数估计也不少,几十位是肯定有的。

您是有什么安排么?”

“我是这次去滇省,看到当地的问题才想起来,我们很多人要接送小孩,很多家庭可能是给家里的父母来管,但是也有一些是年轻这代人在接送。

我有一个想法就是针对这些家庭能不能做到弹性工作?也支持因自身实际情况在家工作的女同志以及部分单亲男同志,让他们可以在家养育孩子,也可以忙于工作。

其实直白点说,很多人在公司也不见得8小时都在工作,大家都是过来人,也都很清楚工作不可能都是满负荷的状态,既然如此也不用做样子,忙完自己的工作可以提前下班回家,你看一下如何规划进行试点,另外也可以在公司园区整理出一个“小东风学习班”,让员工的孩子放学后如果没地方去玩也可以来这边学习,我们也可以请一些老师过来讲讲课,”

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对于办学校那是别想了,要是在其他省份可能还行,但是在魔都很难,除非是办私立学校,这个想法不错但是很难实践,需要的资料太多,而且魔都作为直辖市师资资源竞争太大。

想了想陈斌还是说道:“还有,打听一下有没有可能办初中以下的学校,包括学前班、幼儿园、小学这三个阶段”

初中生已经有了自主行动力,也不需要这样的机构来帮助,陈斌这个想法也主要是针对学前和幼儿园还有小学等阶段,这一部分的孩子其实没那么独立。

“好的,这个我去了解一下”

邵芸对老板的提议自然不会提出反对意见,她不是傻子,陈斌提出自然有他的用意,就拿前段时间公开的医保外报销制度,申请的人只有36个,每一个申请都是她邵芸亲自审核和调查的,所有资料都是非常实际,没有人为了骗报销而伪造资料!

近朱者赤近墨者黑,这句话不是没有存在的道理,上行下效之下,东风集团的凝聚力不可谓之不低!

……

15号下午,在会议室内陈斌见到了红旗华东区的负责人顾润泽。

听顾润泽介绍了快半小时,陈斌都有点昏昏欲睡,随后确认了选配的配置、价格,陈斌爽快的签了字盖了章,直接走公司账进行购买。

而顾润泽给出的交车时间预计是在10月底,整整一个季度的时间才能交车,这一年能交几部?

不过陈斌对这个没有什么想法,买的起L5的人自然等的起,况且现在L5一般也没个人开,都是公司代步工具,送走了顾润泽后,陈斌打了个哈哈,还好这人不是自己家的销售,不然绝对开了,太能废话了。

一个红旗L5,陈斌花了八百多万,算上税和保险直接过千万的坎了,不由得在想,这国产车是真的贵,不过好在,陈斌现在不差钱了!

不差钱的意思是陈斌手上现金已经非常充沛,通过世界杯这一个大舞台,陈斌最终手握123亿美金!!

这些都是庄家那收割来的,一个月的世界杯让陈斌赚的盆满钵满,而陈磊等人也迈入了上亿身价,现在那几个人起码人手两三亿的华夏币是有的,毕竟他们手上的资本少,即便是利滚利也很难和陈斌一样。

当然,这些钱也没那么容易赚,在最后的时候其实差一点就搏到两百亿的美金,后来庄家临时调整了后少赚了些许。

而这所谓的